Gemeinsam erfolgreich

Unser Referenz-Portfolio ist
umfangreich und wir verzichten ganz bewußt auf die breite Veröffentlichung
der gesamten Projekte.

 

Gerne senden wir Ihnen unsere
ausführliche Projektdarstellung zum
Thema Strategie und Branding mit
Referenzliste und nennen Ihnen
Kontaktpersonen auf Kundenseite.
Fragen Sie uns!

 

 

VOCURA AG: Von der Unternehmensmarke
zur Arbeitgebermarke

 

Die VOCURA AG ist einer der führenden Spezialversicherer in der Branche. Die Kernkompetenzen des Unternehmens liegen bei der Vermittlung privater Krankenversicherung, zusammen mit der Beitragsentlastungsversicherung, sowie der privaten Krankenzusatz-, der Berufsunfähigkeitsversicherungen.

 

Zu Beginn der Zusammenarbeit stand die Entwicklung einer strategischen Markenkommunikation, um der noch jungen Marke Identität und Profil zu verleihen. Die Definition und kontinuierliche Umsetzung der Kommunikations-Strategie gewährleistet eine starke Marken-Positionierung im Wettbewerb. core begleitet das Unternehmen in allen Fragen der Markenkommunikation.

Leistungsbereiche: Employer Branding, Personalmarketing, Corporate Branding


Auftraggeber: VOCURA AG

 

 

 

Auszug aus Personalmarketingmaßnahmen (Anzeigenkampagne zur Mitarbeitergewinnung)

 

Ein neues Image mit Employer Branding

 

core erarbeitete für die VOCURA AG eine neue Employer Branding Strategie und begleitete die interne und externe Implementierung der neuen Arbeitgebermarke.

Ausgerichtet auf die Ziele der neuen Arbeitgebermarke wurden alle Maßnahmen in Print- und Online umgesetzt, die sich an potentielle, als auch bestehende Mitarbeiter richtet: Stellenanzeigen, Arbeitgeberbroschüren, Online-Karriere-Seite, Inhouse-Veranstaltungen, Toolkits zur Mitarbeiterbindung, Mitarbeiterfotos, Testomonials, Online Web 2.0-Maßnahmen,...

 

 

EVP* statt USP

 

core initiierte und begleitete der EVP-Prozess mit der Führung der VOCURA AG. Die EVP legt dar, welchen Nutzen die Mitarbeoter und potenziellen Bewerber aus einer Beschäftigung für die VOCURA AG auf allen Ebenen ziehen können. Der EVP ist ein ausschlaggebender Faktor für das Employer-Branding und bildet somit die Basis dieser Arbeitgebermarke und allen daraus abgeleiteten Personalstrategien.

 

*Der Employer Value Proposition (EVP) ist ein Wertversprechen des Arbeitgebers zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.


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